|
|
 Νέα για πρωτοετείς
Είσαι πρωτοετής;... Καλώς ήρθες! Μπορείς να βρεις πληροφορίες εδώ. Βοήθεια για τους καινούργιους μέσω χάρτη. Κατεβάστε εδώ το Android Application για εύκολη πρόσβαση στο forum.
Νέα!
 Για ανανέωση (ή προσθήκη νέου) avatar, πρέπει η μεγαλύτερη διάσταση της εικόνας να είναι 110 pixels.
 Show Posts
|
|
Pages: [1] 2 3 ... 5
|
|
7
|
Χαλαρή συζήτηση - κουβεντούλα / Ιστορία / Re: Ισπανικός Εμφύλιος
|
on: April 19, 2016, 18:22:35 pm
|
|
Δεν ηταν μονο κομμουνιστες και αναρχικοι. Μια εκλεγμενη κυβερνηση ηταν + κομμουνιστες + αναρχικους εναντιων των φασιστοεθνικιστων του φρανκο. Και ισχυει οτι δεν τα βρισκαν μεταξυ τους ειδικα στην καταλονια οπου σφαζονταν κυβερνητικοι με αναρχικους, αλλα απ τη στιγμη που ναζι και ιταλοι στηριζαν ανοιχτα τον φρανκο ενω αγγλια γαλλια εκαναν τις παπιες δεν υπηρχε αμφιβολια ως προς την καταληξη του πολεμου
|
|
|
|
|
11
|
Τμήμα-Πανεπιστήμιο-Παιδεία / Πρακτική Εξάσκηση / Re: Πρακτική και Αμοιβές
|
on: March 11, 2016, 22:12:20 pm
|
Αν ήθελες εσύ να προσλάβεις κάποιον δε θα έπαιρνες τον καλύτερο? Στο συγκεκριμένο θέμα δεν βλέπω κάτι παράλογο. Έστω θέλω να προσλάβω κάποιον. Ανοίγω μια θέση και δέχομαι 400 αιτήσεις εκ των οποίων οι 100 έχουν πάνω από 2 μεταπτυχιακά (όπου 2 βάλε ότι νουμερο θες). Αν μετά από 2 μήνες θέλω να ανοίξω μια ίδια θέση λογικό δεν είναι να βάλω requirement τα χ μεταπτυχιακά για να μη χάσουν και 300 χρόνο και πάρουν και απογοήτευση χωρίς λόγο?
Δε διάβασα τα τελευταία μηνύματα οπότε μπορεί να ειπώθηκε και πριν αλλά όχι. Όποιος έχει τα περισσότερα μεταπτυχιακά δεν είναι "ο καλύτερος". Τις εταιρίες τις "πονάει" περισσότερο κάποιος over-qualified που κάποια στιγμή θα ζητήσει τα περισσότερα λεφτά επειδή τα αξίζει από ότι κάποιος under-qualified που σταδιακά θα μάθει τη δουλειά και θα έχει περιορισμένες προοπτικές ανέλιξης ή σοβαρής αύξησης στο μισθό. Σχετικά με αυτό είχα μιλήσει με τον ceo μιας ελληνικής εταιρίας που σχεδιάζει ολοκληρωμένα (δε θυμάμαι το όνομα τώρα) και είχε πει ότι ειδικά στο θέμα των μεταπτυχιακών και διδακτορικών "έπαθαν και έμαθαν" αφού είχαν προσλάβει άτομο με 2 μεταπτυχιακά/διδακτορικά (δεν έχει σημασία για το point) ο οποίος μετά από τόσα χρόνια στα πανεπιστήμια είχε συνηθίσει στην ερευνητική λογική και όχι στην σε αυτή που απαιτεί η βιομηχανία. Συμφωνώ απόλυτα. Δεν μίλησα εγώ για μεταπτυχιακά. Γενικά όμως έχεις ένα process για να βρεις αυτόν που θα ναι το καλύτερο fit για την εταιρία σου. |
|
|
|
|
12
|
Τμήμα-Πανεπιστήμιο-Παιδεία / Πρακτική Εξάσκηση / Re: Πρακτική και Αμοιβές
|
on: March 11, 2016, 21:46:54 pm
|
Άλλα λόγια να αγαπιόμαστε. Σου απαντάμε 4 άτομα και αφήνεις την ουσία των όσων σου λένε και ξεγλιστράς σε επιμέρους θέματα. Anyway, ότι κατάλαβε ο καθένας κατάλαβε. Οι υπομονετικοί συνεχίζουν  Γράφω για πράγματα που μπορώ να αναλύσω σε λίγες γραμμές. Άμα προσπαθήσω να αναλύσω τις απόψεις μου για τα προβλήματα του καπιταλισμού και άλλων οικονομικών συστημάτων σε γραπτά το πιο πιθανό είναι να παρεξηγηθώ. Και btw στα ερωτήματα που έθεσα προηγουμένως απάντηση δεν πήρα πέραν του να διαβάσω το κομμουνιστικό μανιφέστο (που παραδέχομαι ότι δεν το έχω διαβάσει αλλά από τη γενική ιδέα που έχω για τον κομμουισμό και διορθώστε με αν κάνω λάθος οδηγεί αναπόφευκτα στην εξύψωση του μέτριου και την παθητικότητα αφού κανένας δεν έχει κίνητρο να αποδόσει λίγο παραπάνω, να μάθει λίγα περισσότερα, να βελτιωθεί τέλος πάντων) |
|
|
|
|
13
|
Τμήμα-Πανεπιστήμιο-Παιδεία / Πρακτική Εξάσκηση / Re: Πρακτική και Αμοιβές
|
on: March 11, 2016, 21:17:51 pm
|
|
Πρώτα απ'όλα αυτά με τα 3 μεταπτυχιακά είναι τουλάχιστον υπερβολές. Και τέλος πάντων σε όποιο κλάδο συμβαίνει αυτό σημαίνει απλά ότι υπάρχει υπερπληθώρα καταρτισμένων. Αν ήθελες εσύ να προσλάβεις κάποιον δε θα έπαιρνες τον καλύτερο? Στο συγκεκριμένο θέμα δεν βλέπω κάτι παράλογο. Έστω θέλω να προσλάβω κάποιον. Ανοίγω μια θέση και δέχομαι 400 αιτήσεις εκ των οποίων οι 100 έχουν πάνω από 2 μεταπτυχιακά (όπου 2 βάλε ότι νουμερο θες). Αν μετά από 2 μήνες θέλω να ανοίξω μια ίδια θέση λογικό δεν είναι να βάλω requirement τα χ μεταπτυχιακά για να μη χάσουν και 300 χρόνο και πάρουν και απογοήτευση χωρίς λόγο?
|
|
|
|
|
14
|
Τμήμα-Πανεπιστήμιο-Παιδεία / Πρακτική Εξάσκηση / Re: Πρακτική και Αμοιβές
|
on: March 11, 2016, 19:54:11 pm
|
Sorry κιόλας, κανείς δεν αρνείται τα θέματα που έχει το υπάρχον σύστημα. Μάλιστα λέω επί της ουσίας ότι μόνο σε συγκεκριμένη υποπερίπτωση δουλεύει (για συγκεκριμένες περιπτώσης πρακτικής από υποσύνολο φοιτητών σε υποσύνολο εταιρειών, τρέχα γύρευε). Το να είμαστε πρακτικοί (πρέπει να ζήσουμε όλοι κάπως) και να βλεπουμε τις επιλογές μας (οι φοιτητες τι δουλειά παίζει, οι εργοδότες τι εργατικό δυναμικό παίζει) δεν έχει καμία σχέση με λιβάνισμα/υμνολόγιο.
Ελεύθερη οικονομία έχουμε, όποιος πιστεύει ότι υποαμοίβεται μπορεί πολύ απλά να ψάξει κάποια άλλη δουλειά που θα του δίνει αυτά που νομίζει ότι αξίζει. Αν τώρα από τις χιλιάδες επιχειρήσεις στον κόσμο δεν του τα δίνει καμία, το πιθανότερο είναι ότι μάλλον δεν τα αξίζει. Εν ολίγοις all hail the free market. Αν πιστεύεις ότι κάπου είναι λίγα τα λεφτά και οι όποιες παροχές είναι λίγες απλά μην πας.
Όταν ακούγονται τέτοιες απόψεις από νέους φοιτητές που κάποια στιγμή αργά ή γρήγορα θα βγουν στην αγορά, εύκολα καταλαβαίνεις ότι υπάρχουν στρεβλές εικόνες για το τι καλείται να αντιμετοπίσει κάποιος στην αγορά εργασίας. Όταν βγαίνει κανείς στην αγορά με τέτοιες αντιλήψεις δημιουργεί εν γένη αδυναμίες στο όλο σύστημα, αδυναμίες που εύκολα θα εκμεταλλευτούν κάποιοι. Πιστεύω γιαυτό γίνεται και η όλη κουβέντα. Ακόμα δεν ακούω την άλλη άποψη. Να μείνεις για πάντα άνεργος? Να έχεις μια δουλειά που νιώθεις ότι δεν πληρώνεσαι αρκετά και να μην ψάχνεις κάτι άλλο? Ποια αδυναμία δημιουργεί αυτή η λογική στο σύστημα? Για την Αγγλία που μπορώ να μιλήσω δεν ξέρω κανέναν που να έχει τις ικανότητες και μπορεί να πουλήσει τον εαυτό του που να μη βρήκε κάτι καλό. Και όσο για τα μοντέλα Σοβιετικής Ένωσης, δοκιμάστηκαν και απέτυχαν. Μάλλον υπάρχει λόγος που άνθρωποι που ζούνε σε μη καπιταλιστικά κράτη κάνουν τα πάντα για βρεθούν στα καπιταλιστικά. Είμαι υπέρ των ίσων ευκαιριών αλλά τελείως κατά των ίσως ανταμοιβών. Οι καλύτεροι πρέπει να ξεχωρίζουν. Το mediocracy είναι (προσωπική άποψη) ό,τι χειρότερο μπορεί να χαρακτηρίζει μια κοινωνία. Πως μιλάς για ίσες ευκαιρίες όταν πχ εσύ έχεις την δυνατότητα να βγεις αγγλιά να κάνεις μεταπτυχιακά, πρακτικές να μείνεις 3-4 μήνες άνεργος ψάχνοντας για δουλειά με τους γονείς σου να σε σπονσοράρουν για όλα αυτά και εγώ πχ να αναγκάζομαι να κάνω πρακτική για 240 για να πληρώσω έστω το νοίκι και να μου στείλουν κανα 100στάρι για να βγάλω το μήνα? Σε ποιο στάδιο κριθήκαμε και βγήκες καλύτερος/χειρότερος. Δεν σου κάνω προσωπική επίθεση. Ούτε σε ξέρω, ούτε ξέρω τι κάνεις και πως το κάνεις. Ένα απλό παράδειγμα που πιστεύω συμβαίνει κάθε μέρα γύρω μας. Πρώτα απ΄όλα πρακτική κάνω και δεν παίρνω φράγκο από τους δικούς μου. Και την πρακτική για τα 270 (τόσα ήταν πέρσυ) την έκανα. Και ναι, προφανώς είναι αστείο το ποσό για τη δουλειά που κάνεις αλλά θα πιεις λίγα ποτά παραπάνω το καλοκαίρι και θα γράψεις και κάτι στο βιογραφικό σου. Επαναλαμβάνω, δέχομαι τις ενστάσεις που γίνονται, αλλά δεν ακούω από κανέναν κάποια εναλλακτική. Πχ σε αυτό που λες ότι αυτός που σκάει 20-30 χιλιαρικα για ενα μεταπτυχιακο δεν έχει ίσες ευκαρίες με κάποιον που δεν μπορει να τα δώσει δεν βλεπω λύση. Αλλά με την ίδια λογική όλοι εμείς που έχουμε βρεθεί σε αυτή τη σχολή έχουμε x100 ευκαρίες από κάποιον που μεγαλώνει στις φαβέλες του Ρίο. Καλή η κριτική αλλά πραγματικά περιμένω να ακούσω την εναλλακτική. Δεν είμαι κολλημένος. Επιχειρηματολογήστε και θα ακούσω. |
|
|
|
|
15
|
Τμήμα-Πανεπιστήμιο-Παιδεία / Πρακτική Εξάσκηση / Re: Πρακτική και Αμοιβές
|
on: March 11, 2016, 19:35:24 pm
|
Sorry κιόλας, κανείς δεν αρνείται τα θέματα που έχει το υπάρχον σύστημα. Μάλιστα λέω επί της ουσίας ότι μόνο σε συγκεκριμένη υποπερίπτωση δουλεύει (για συγκεκριμένες περιπτώσης πρακτικής από υποσύνολο φοιτητών σε υποσύνολο εταιρειών, τρέχα γύρευε). Το να είμαστε πρακτικοί (πρέπει να ζήσουμε όλοι κάπως) και να βλεπουμε τις επιλογές μας (οι φοιτητες τι δουλειά παίζει, οι εργοδότες τι εργατικό δυναμικό παίζει) δεν έχει καμία σχέση με λιβάνισμα/υμνολόγιο.
Ελεύθερη οικονομία έχουμε, όποιος πιστεύει ότι υποαμοίβεται μπορεί πολύ απλά να ψάξει κάποια άλλη δουλειά που θα του δίνει αυτά που νομίζει ότι αξίζει. Αν τώρα από τις χιλιάδες επιχειρήσεις στον κόσμο δεν του τα δίνει καμία, το πιθανότερο είναι ότι μάλλον δεν τα αξίζει. Εν ολίγοις all hail the free market. Αν πιστεύεις ότι κάπου είναι λίγα τα λεφτά και οι όποιες παροχές είναι λίγες απλά μην πας.
Όταν ακούγονται τέτοιες απόψεις από νέους φοιτητές που κάποια στιγμή αργά ή γρήγορα θα βγουν στην αγορά, εύκολα καταλαβαίνεις ότι υπάρχουν στρεβλές εικόνες για το τι καλείται να αντιμετοπίσει κάποιος στην αγορά εργασίας. Όταν βγαίνει κανείς στην αγορά με τέτοιες αντιλήψεις δημιουργεί εν γένη αδυναμίες στο όλο σύστημα, αδυναμίες που εύκολα θα εκμεταλλευτούν κάποιοι. Πιστεύω γιαυτό γίνεται και η όλη κουβέντα. Ακόμα δεν ακούω την άλλη άποψη. Να μείνεις για πάντα άνεργος? Να έχεις μια δουλειά που νιώθεις ότι δεν πληρώνεσαι αρκετά και να μην ψάχνεις κάτι άλλο? Ποια αδυναμία δημιουργεί αυτή η λογική στο σύστημα? Για την Αγγλία που μπορώ να μιλήσω δεν ξέρω κανέναν που να έχει τις ικανότητες και μπορεί να πουλήσει τον εαυτό του που να μη βρήκε κάτι καλό. Και όσο για τα μοντέλα Σοβιετικής Ένωσης, δοκιμάστηκαν και απέτυχαν. Μάλλον υπάρχει λόγος που άνθρωποι που ζούνε σε μη καπιταλιστικά κράτη κάνουν τα πάντα για βρεθούν στα καπιταλιστικά. Είμαι υπέρ των ίσων ευκαιριών αλλά τελείως κατά των ίσως ανταμοιβών. Οι καλύτεροι πρέπει να ξεχωρίζουν. Το mediocracy είναι (προσωπική άποψη) ό,τι χειρότερο μπορεί να χαρακτηρίζει μια κοινωνία. |
|
|
|
|
|
Members
Total Members: 9988
Stats
Users Online